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泰和縣旅游投資發(fā)展有限公司2026年招聘工作人員公告

云職公招網(wǎng) - 吉安事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2026-04-08

泰和縣旅游投資發(fā)展有限公司是縣委、縣政府聚焦“全景泰和,全域旅游”發(fā)展,于2005年成立的一家有限責任公司,經(jīng)營范圍包括地方旅游資源及項目投資、旅游產(chǎn)品開發(fā)、經(jīng)營,旅游活動策劃與市場營銷。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,決定面向社會公開招聘4名工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、招聘人數(shù)、崗位及條件

(一)基本條件

1.品行端正,勤奮敬業(yè),忠誠擔當;

2.身心健康;

3.與其他用人單位無勞動合同糾紛;

4.未被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象;

5.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得報考;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。

(二)招聘崗位及任職要求

詳情請參見附件《招聘崗位職責及要求》,本次招聘年齡計算方法為:40周歲及以下是指1985年4月1日(含)以后出生。招聘職位要求的學歷、工作經(jīng)歷的計算截止時間為2026年4月1日(含)。特別優(yōu)秀者經(jīng)研究決定后可適當放寬相關(guān)條件。

四川事業(yè)單位考試就上云職公招

二、招聘程序

事業(yè)單位面試時間

此次招聘按照網(wǎng)上報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示及錄用等程序進行。

(一)報名

招聘信息在吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)、泰和微就業(yè)等平臺發(fā)布,通過指定的吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)發(fā)布后續(xù)招聘公告信息。

1.報名時間及報名方式

(1)報名時間:從招聘公告發(fā)布之日起至2026年4月14日下午17:00止;

(2)本次招聘采取線上報名方式,考生可登錄(注冊)吉安人事人才網(wǎng)(http://www.jarencai.com),通過點擊考試報名欄目,選擇相應(yīng)專題,如實填表,誠信報名。也可進入報名快速入口:。每人限報一個崗位,請應(yīng)聘人員仔細對照所報考崗位的條件要求,將所需材料準備齊全后再進行報名。

(請掃碼報名)

2.報名所需材料

(1)身份證、畢業(yè)證原件掃描件、學歷證掃描件、學信網(wǎng)電子注冊備案表掃描件;

(2)應(yīng)聘報名表

(3)崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料掃描件,需提供以下材料中的一項或以上:(1.工作經(jīng)歷證明+社保證明或工資流水,2.離職證明+社保證明或工資流水,3.勞動合同+社保證明或工資流水,4.勞動合同+社保證明或工資流水)。

3.注意事項

每位報考人員限報1個崗位,不符合條件或材料不全的將視為報名不成功,審查不合格。報名前應(yīng)仔細閱讀崗位報名條件,認真填寫報名信息,未能在規(guī)定時間內(nèi)完成報名或未能提供完整報名材料的,視為放棄報名資格,后果由報考人員自行負責。

為在招聘過程中能及時聯(lián)系到報名人員,報名表中填寫的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通,如收到與本次招聘工作相關(guān)的短信務(wù)必及時查看處理,否則造成的后果自行負責。

本次考試最終線上報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例原則上不低于3:1方可開考,若達不到開考比例,則相應(yīng)核減招聘崗位或調(diào)劑報考人員,報名未成功者不另外通知。

(二)資格審查

資格審查貫穿公開招聘工作全過程,招聘單位按照職位資格條件對報考者提交的材料進行審查,在規(guī)定時間內(nèi)確定其是否具有報考資格,報考人員在報考時如提供虛假材料的,一經(jīng)查實,取消考試及聘用資格。報考人員經(jīng)核準報考資格確認無誤后方可參考,時間及地點另行通知。

(三)考試

本次考試采取面試的形式。

1.面試:面試滿分100分,合格分數(shù)線為70分。主要采取“結(jié)構(gòu)化面試”形式,重點測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達、應(yīng)變能力等方面的素質(zhì),未參加面試、未完成面試、未達到面試合格分數(shù)線(70分)的應(yīng)聘人員取消進入下一環(huán)節(jié)資格。面試具體日期、時間、地址及注意事項詳見后續(xù)公告或《面試準考證》。

2.成績計算:考試總成績=面試成績;

以上成績保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。若考官組或招聘單位主管部門認為擬招聘崗位考生均無法達到崗位匹配要求的,可取消該崗位的招聘或核減招聘計劃。如某崗位報考人數(shù)較多且總體考試成績優(yōu)秀,招聘單位可根據(jù)需求,按照考試總成績排序,對部分崗位另行增加錄用人員或適當調(diào)劑聘用。

(四)體檢

根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,按每個崗位招聘人數(shù)1:1比例擇優(yōu)確定入闈體檢人員名單??忌街付ㄡt(yī)院進行體檢,原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》執(zhí)行,費用由擬聘人員自行承擔,未到場體檢或因本人原因無法在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢全部項目的視為自動放棄,體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的,招聘單位有權(quán)取消擬聘人員的考察資格并按考試總成績排名先后順序依次進行補錄。

(五)考察

考察主要對擬聘人員思想政治、個人誠信、職業(yè)操守、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等方面進行考察,考察不合格的,取消聘用資格。

(六)公示及錄用

根據(jù)考察和體檢情況,按總成績從高分到低分等額確定公示名單,并在吉安人事人才網(wǎng)(www.jarencai.com)公示5個工作日,公示無異議的確定為聘用人員,依法簽訂勞動合同。

因擬聘人員考察、體檢、公示不合格的,或主動放棄聘用的,或試用期內(nèi)無法勝任工作崗位,公司有權(quán)予以解聘,由招聘單位會議研究決定人員補錄事宜。招聘單位可根據(jù)用人需求,按照考試成績排序,對部分崗位另行增加錄用人員。

三、用工方式

直屬事業(yè)單位

考生入職后與泰和縣新睿人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,派遣至泰和縣旅游投資發(fā)展有限公司工作。

四、其他事項

(一)考試總成績高于70.00分的考生將進入本次招聘人才儲備庫,保留成績有效期一年,如遇入闈考生主動放棄聘用、試用期不合格或者中途離職的,將按考試成績排名先后順序依次進行補錄。

(二)本次公開招聘工作委托泰和縣新睿人力資源服務(wù)有限公司組織實施,考生如有咨詢事項,可在工作日內(nèi)(上午9:00-12:00、下午14:30-17:30)咨詢。

咨詢電話:0796-8638906

附件:《招聘崗位職責及要求》

泰和縣旅游投資發(fā)展有限公司

2026年4月7日

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